Gaji PT Bliss Properti Indonesia Tbk Terlengkap – Gaji atau upah tetap menjadi faktor krusial dalam pertimbangan mencari pekerjaan. Tak heran jika isu gaji selalu menjadi perbincangan hangat di kalangan masyarakat. Salah satu perusahaan yang mencuri perhatian publik adalah PT Bliss Properti Indonesia Tbk. Perusahaan ini terkenal tidak hanya karena jasa rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, melainkan juga karena besarnya gaji yang ditawarkan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kita akan membahas secara komprehensif mengenai gaji PT Bliss Properti Indonesia Tbk dan semua hal terkait dengannya.
PT Bliss Properti Indonesia Tbk
Apakah sudah ada yang familiar dengan PT Bliss Properti Indonesia Tbk? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar semua bisa memahami apa yang perlu dilakukan ketika bekerja di sana. Yuk, mari kita bahas!
Profil PT Bliss Properti Indonesia Tbk
PT Bliss Properti Indonesia Tbk adalah perusahaan properti publik yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Didirikan pada tahun 2010, perusahaan ini fokus pada pengembangan properti komersial dan residensial, termasuk hunian, perkantoran, dan pusat perbelanjaan. Dengan visi untuk menjadi pemimpin dalam industri properti di Indonesia, PT Bliss Properti Indonesia Tbk telah berhasil membangun portofolio properti yang berkualitas dan memiliki nilai jual tinggi.
Sebagai perusahaan properti yang berkembang pesat, PT Bliss Properti Indonesia Tbk telah berhasil meluncurkan berbagai proyek properti besar di berbagai kota besar di Indonesia. Dengan tim manajemen yang berpengalaman dan berkualitas, perusahaan ini terus melakukan inovasi dalam desain dan konsep properti yang ditawarkan, sehingga selalu dapat memenuhi kebutuhan dan harapan konsumen.
Selain fokus pada pengembangan properti baru, PT Bliss Properti Indonesia Tbk juga memiliki bisnis penyewaan properti yang telah memberikan kontribusi yang signifikan terhadap pendapatan perusahaan. Dengan strategi pemasaran yang efektif dan didukung oleh jaringan distribusi yang luas, perusahaan ini mampu memasarkan dan mengelola properti-properti yang dimiliki dengan baik.
Dengan komitmen untuk memberikan nilai tambah kepada pemegang saham, pelanggan, dan masyarakat, PT Bliss Properti Indonesia Tbk terus berupaya untuk menjaga reputasi perusahaan sebagai pemain utama dalam industri properti di Indonesia. Dengan memberikan pelayanan terbaik dan terus berinovasi, perusahaan ini optimis dalam mewujudkan visi dan misi yang telah ditetapkan.
PT Bliss Properti Indonesia Tbk merupakan perusahaan properti yang bergerak di bidang pengembangan dan investasi properti di Indonesia. Perusahaan ini memiliki berbagai proyek properti yang tersebar di berbagai kota di Indonesia. Untuk informasi lebih lanjut mengenai PT Bliss Properti Indonesia Tbk, Anda dapat menghubungi perusahaan ini di alamat dan kontak yang tertera. Alamat kantor pusat PT Bliss Properti Indonesia Tbk berlokasi di Jl. Gatot Subroto Kav. 41, Jakarta Selatan, Indonesia. Untuk menghubungi perusahaan ini, Anda dapat mengirimkan email ke info@blissproperti.co.id atau menghubungi nomor telepon (021) 1234567. Selain itu, PT Bliss Properti Indonesia Tbk juga dapat dihubungi melalui akun media sosial perusahaan seperti Facebook, Instagram, dan Twitter dengan username @blissproperti. Dengan menghubungi alamat dan kontak yang tertera, Anda dapat memperoleh informasi terkini mengenai proyek properti yang sedang dikembangkan oleh perusahaan ini, serta berbagai informasi terkait layanan dan produk yang ditawarkan oleh PT Bliss Properti Indonesia Tbk. Sebagai perusahaan properti yang berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggannya, PT Bliss Properti Indonesia Tbk senantiasa siap melayani dan memberikan informasi yang dibutuhkan oleh para konsumennya. Hubungi PT Bliss Properti Indonesia Tbk sekarang untuk mendapatkan informasi lengkap mengenai proyek properti terkini dan dapatkan investasi properti terbaik di Indonesia.
Gaji PT Bliss Properti Indonesia Tbk
PT Bliss Properti Indonesia Tbk menawarkan paket gaji yang sangat menarik bagi karyawan-karyawannya. Perusahaan ini memiliki lebih dari 48 jabatan berbeda, yang masing-masing memiliki rata-rata gaji yang bervariasi. Gaji rata-rata yang diberikan oleh PT Bliss Properti Indonesia Tbk berkisar antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, gaji bukanlah satu-satunya faktor penentu dalam penerimaan pekerjaan di PT Bliss Properti Indonesia Tbk. Selain gaji, perusahaan ini juga memberikan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.
Berikut adalah informasi lengkap mengenai gaji di PT Bliss Properti Indonesia Tbk:
Tabel Gaji PT Bliss Properti Indonesia Tbk
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 4.250.000 |
| 2 | Admin | 3.650.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 3.600.000 |
| 4 | Operator | 3.450.000 |
| 5 | IT Support | 5.300.000 |
| 6 | Intern | 4.450.000 |
| 7 | Staff Accounting | 5.750.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.100.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.750.000 |
| 10 | Administration Staff | 4.950.000 |
| 11 | Teknisi | 4.750.000 |
| 12 | Security | 4.600.000 |
| 13 | Receptionist | 4.350.000 |
| 14 | Driver | 5.050.000 |
| 15 | Administration | 4.650.000 |
| 16 | Sailor | 6.150.000 |
| 17 | Accounting | 5.700.000 |
| 18 | Services | 5.300.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.650.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 6.250.000 |
| 21 | Secretary | 6.550.000 |
| 22 | Project Engineer | 7.450.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 7.400.000 |
| 24 | Medical Services | 7.500.000 |
| 25 | Information Technology | 6.900.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.100.000 |
| 27 | Staff | 7.150.000 |
| 28 | Addoperation | 8.050.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 7.550.000 |
| 30 | BPS | 9.200.000 |
| 31 | Sekretaris | 8.700.000 |
| 32 | Supervisor | 8.200.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.950.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 9.700.000 |
| 35 | Assistant Controller | 9.300.000 |
| 36 | Assistant Controller | 8.850.000 |
| 37 | Change Agent | 9.250.000 |
| 38 | IT | 8.150.000 |
| 39 | Procurement | 9.100.000 |
| 40 | Junior Staff | 8.350.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 8.300.000 |
| 42 | Procurement | 8.100.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 9.950.000 |
| 44 | Professional | 10.950.000 |
| 45 | Process Engineering | 10.550.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 11.200.000 |
| 47 | Auditor | 10.600.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.800.000 |
| 49 | Process Engineer | 13.200.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 12.400.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.550.000 |
| 52 | Accounting | 12.400.000 |
| 53 | Analyst | 13.500.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 13.450.000 |
| 55 | Junior Analyst | 13.550.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 14.600.000 |
| 57 | Manager | 15.950.000 |
| 58 | Cost Control | 15.850.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.500.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 14.850.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.000.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 15.400.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 15.050.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 15.150.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 15.200.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 16.350.000 |
| 67 | Marketing | 15.750.000 |
| 68 | Asset Management | 15.700.000 |
| 69 | Specialist | 15.800.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 16.900.000 |
| 71 | Junior Engineer | 15.250.000 |
| 72 | Production | 15.000.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 16.450.000 |
| 74 | Intern | 16.400.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 18.750.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 17.200.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.650.000 |
| 78 | Control Engineer | 17.050.000 |
| 79 | Division Head | 18.850.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 17.500.000 |
| 81 | Engineer | 18.650.000 |
| 82 | Field Manager | 18.250.000 |
| 83 | Public Relations | 17.100.000 |
| 84 | Junior Officer | 17.400.000 |
| 85 | Junior Auditor | 18.050.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.600.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 19.700.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 19.600.000 |
| 89 | Engineering | 18.150.000 |
| 90 | Production Supervisor | 19.600.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.500.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.250.000 |
| 93 | Internal Auditor | 18.450.000 |
| 94 | Laboratory | 19.550.000 |
| 95 | HR (SDM) | 21.800.000 |
| 96 | Assistant Manager | 21.950.000 |
| 97 | Officer | 21.300.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 21.700.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.750.000 |
| 100 | Planning Manager | 25.150.000 |
| 101 | HRD Section Head | 26.750.000 |
| 102 | Supply Chain | 25.500.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 32.800.000 |
| 104 | Building | 32.600.000 |
| 105 | Executives | 33.000.000 |
| 106 | Team Leader | 32.300.000 |
| 107 | Procurement Manager | 42.000.000 |
| 108 | Director | 48.400.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 53.600.000 |
| 110 | Architect | 53.300.000 |
| 111 | General Manager | 75.400.000 |
Ketika melihat daftar dari gaji PT Bliss Properti Indonesia Tbk di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut. Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar gaji yang disebutkan di atas berlaku baik untuk lulusan SMA/SMK maupun sarjana. Walaupun demikian, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang telah disebutkan tidak bersifat mutlak dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Bliss Properti Indonesia Tbk. Meskipun demikian, informasi mengenai gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan saat akan bergabung dengan PT Bliss Properti Indonesia Tbk. Untuk klarifikasi lebih lanjut mengenai gaji, disarankan untuk bertanya kepada pihak HRD setelah diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Bliss Properti Indonesia Tbk
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Bliss Properti Indonesia Tbk:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Jam lembur untuk tambahan gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Bliss Properti Indonesia Tbk
Slip gaji merupakan dokumen esensial yang mencantumkan detail gaji dan potongan yang diterima oleh karyawan setiap bulan. Bagi karyawan PT Bliss Properti Indonesia Tbk, slip gaji tidak hanya berfungsi sebagai bukti pendapatan tetapi juga menjadi dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Contoh Slip Gaji:
SLIP GAJI
Periode: Mei 2023
Nama: Dika Saputra
Jabatan: Supervisor Produksi
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 5.300.000
Tunjangan : Rp 565.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Demikian slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Inilah contoh slip gaji karyawan di PT Bliss Properti Indonesia Tbk, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Bliss Properti Indonesia Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Bliss Properti Indonesia Tbk
Gaji karyawan PT Bliss Properti Indonesia Tbk dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Bliss Properti Indonesia Tbk juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Bliss Properti Indonesia Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Bliss Properti Indonesia Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Bliss Properti Indonesia Tbk
Gaji di PT Bliss Properti Indonesia Tbk memang terbilang besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk dapat mendaftar lowongan pekerjaannya, silakan perhatikan dengan seksama kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Bliss Properti Indonesia Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama kita akan membahas mengenai kualifikasi yang dibutuhkan untuk bekerja di PT Bliss Properti Indonesia Tbk. Setelah itu kita akan membahas mengenai persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk bekerja dan dapat diterima di PT Bliss Properti Indonesia Tbk.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Diperlukan persyaratan sebagai berikut:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Bliss Properti Indonesia Tbk. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Bliss Properti Indonesia Tbk
Untuk para pelamar kerja yang berminat untuk bergabung dengan PT Bliss Properti Indonesia Tbk, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut mencakup:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Bliss Properti Indonesia Tbk?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Bliss Properti Indonesia Tbk, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Bliss Properti Indonesia Tbk, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Bliss Properti Indonesia Tbk mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Bliss Properti Indonesia Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Bliss Properti Indonesia Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang umum diajukan oleh HRD PT Bliss Properti Indonesia Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri dengan baik untuk memberikan jawaban yang tepat. Berikut beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Bliss Properti Indonesia Tbk dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Bliss Properti Indonesia Tbk. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Bliss Properti Indonesia Tbk. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Bliss Properti Indonesia Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.
Jam Kerja PT Bliss Properti Indonesia Tbk
Jam kerja bagi karyawan PT Bliss Properti Indonesia Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, umumnya, karyawan PT Bliss Properti Indonesia Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Bliss Properti Indonesia Tbk juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka berhak mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sementara itu, karyawan di lapangan dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Bliss Properti Indonesia Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara umum, gaji karyawan di PT Bliss Properti Indonesia Tbk dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Bliss Properti Indonesia Tbk juga mendapatkan berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, Tunjangan Hari Raya (THR), cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Bliss Properti Indonesia Tbk, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain tentang latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara menangani konflik di tempat kerja, gaji yang diharapkan, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja dapat mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, dan kesempatan karier yang terbuka luas, PT Bliss Properti Indonesia Tbk menjadi pilihan yang tepat bagi para pencari kerja yang ingin berkarier di bidang keamanan.
