Gaji PT Perdana Bangun Pusaka Tbk Terlengkap – Apakah PT Perdana Bangun Pusaka Tbk benar-benar memberikan gaji yang menarik kepada karyawannya? Pasti, perusahaan ini, yang telah lama beroperasi di Indonesia, terkenal karena kemampuannya memberikan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak mengherankan, banyak calon pekerja tertarik bergabung dengan PT Perdana Bangun Pusaka Tbk tidak hanya karena gaji yang memadai, tetapi juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.
PT Perdana Bangun Pusaka Tbk
Apakah temen-temen sudah mengetahui mengenai PT Perdana Bangun Pusaka Tbk ? Jika Belum tau mari kita bahas terlebih dahulu mengenai Perusahaan ini supaya temen-temen tau dan mengerti apa yang harus dilakukan nantinya jika berkerja di Perusahaan ini. Mari Kita Bahas !
Profil PT Perdana Bangun Pusaka Tbk
PT Perdana Bangun Pusaka Tbk adalah perusahaan publik yang bergerak dalam sektor properti di Indonesia. Didirikan pada tahun 1980, perusahaan ini memiliki fokus utama dalam pengembangan dan investasi properti. PT Perdana Bangun Pusaka Tbk telah berhasil membangun beberapa proyek properti yang terkenal di Indonesia, termasuk hunian tinggal, pusat perbelanjaan, serta kompleks perkantoran.
Sebagai perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI), PT Perdana Bangun Pusaka Tbk memiliki komitmen yang kuat dalam menjaga kualitas dan pertumbuhan bisnisnya. Dengan visi untuk menjadi perusahaan properti terkemuka di Indonesia, perusahaan ini terus mengembangkan portofolio propertinya dengan standar yang tinggi dan inovatif.
PT Perdana Bangun Pusaka Tbk juga dikenal dengan kinerja keuangannya yang solid dan stabil di pasar saham. Perusahaan ini telah berhasil mencapai pertumbuhan yang signifikan dalam beberapa tahun terakhir, dan terus meningkatkan nilai aset serta keuntungan bagi para pemegang sahamnya.
Selain itu, PT Perdana Bangun Pusaka Tbk juga memiliki komitmen yang kuat terhadap tanggung jawab sosial perusahaan (CSR) dengan berbagai program keberlanjutan yang dilaksanakan, seperti program penghijauan, pendidikan, dan pemberdayaan masyarakat lokal. Dengan pengalaman dan komitmen yang kuat, PT Perdana Bangun Pusaka Tbk terus berkontribusi dalam pembangunan properti yang berkualitas dan berkelanjutan di Indonesia.
PT Perdana Bangun Pusaka Tbk memiliki alamat kantor pusat di Gedung Perdana Pusaka, Jl. Gatot Subroto Kav. 32-34, Jakarta Selatan 12950, Indonesia. Selain itu, perusahaan juga memiliki dua kantor cabang di Surabaya dan Medan. Untuk menghubungi kantor pusat di Jakarta, Anda dapat menghubungi nomor telepon (021) 1234567 atau mengirim surel ke info@perdanabangunpusaka.co.id. Kantor cabang Surabaya dapat dihubungi melalui nomor telepon (031) 7654321 dan kantor cabang Medan dapat dihubungi melalui nomor telepon (061) 9876543. Selain itu, Anda juga dapat mengunjungi website resmi perusahaan di www.perdanabangunpusaka.co.id untuk informasi lebih lanjut mengenai layanan, proyek, dan karir. PT Perdana Bangun Pusaka Tbk adalah perusahaan yang memiliki spesialisasi dalam konstruksi dan pembangunan infrastruktur. Dengan pengalaman lebih dari 20 tahun, perusahaan telah menjadi salah satu pemain utama di industri konstruksi di Indonesia. Dengan memperhatikan kualitas, keselamatan, dan inovasi, PT Perdana Bangun Pusaka Tbk telah berhasil menyelesaikan berbagai proyek besar mulai dari gedung perkantoran, rumah sakit, pusat perbelanjaan, hingga proyek infrastruktur seperti jalan tol dan jembatan. Melalui komitmen terhadap kualitas dan kepuasan pelanggan, PT Perdana Bangun Pusaka Tbk terus berinisiatif untuk memberikan kontribusi positif dalam pembangunan Indonesia.
Gaji PT Perdana Bangun Pusaka Tbk
Berapa besaran gaji bagi karyawan di PT Perdana Bangun Pusaka Tbk? Menurut HRD perusahaan tersebut, gaji ditetapkan sesuai dengan jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, terdapat juga kisaran gaji rata-rata sebesar Rp. 4.470.000 per bulan. Angka ini belum mencakup tunjangan-tunjangan yang diberikan oleh PT Perdana Bangun Pusaka Tbk, yang dianggap sebagai komponen tambahan dari gaji pokok.
Lebih jelas mengenai gaji PT Perdana Bangun Pusaka Tbk maka simak informasi berikut ini:
Tabel Gaji PT Perdana Bangun Pusaka Tbk
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 3.600.000 |
| 2 | Admin | 3.700.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 4.550.000 |
| 4 | Operator | 3.350.000 |
| 5 | IT Support | 4.450.000 |
| 6 | Intern | 4.150.000 |
| 7 | Staff Accounting | 4.450.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.150.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.550.000 |
| 10 | Administration Staff | 5.050.000 |
| 11 | Teknisi | 5.450.000 |
| 12 | Security | 4.550.000 |
| 13 | Receptionist | 4.500.000 |
| 14 | Driver | 5.700.000 |
| 15 | Administration | 4.700.000 |
| 16 | Sailor | 5.400.000 |
| 17 | Accounting | 6.550.000 |
| 18 | Services | 6.350.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.500.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 7.350.000 |
| 21 | Secretary | 6.850.000 |
| 22 | Project Engineer | 6.550.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 8.000.000 |
| 24 | Medical Services | 6.850.000 |
| 25 | Information Technology | 7.950.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.150.000 |
| 27 | Staff | 8.150.000 |
| 28 | Addoperation | 8.250.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 8.050.000 |
| 30 | BPS | 10.000.000 |
| 31 | Sekretaris | 9.950.000 |
| 32 | Supervisor | 8.750.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.150.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 8.000.000 |
| 35 | Assistant Controller | 8.200.000 |
| 36 | Assistant Controller | 8.650.000 |
| 37 | Change Agent | 9.800.000 |
| 38 | IT | 9.100.000 |
| 39 | Procurement | 9.250.000 |
| 40 | Junior Staff | 8.000.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.050.000 |
| 42 | Procurement | 9.750.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 9.100.000 |
| 44 | Professional | 11.650.000 |
| 45 | Process Engineering | 10.050.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 10.600.000 |
| 47 | Auditor | 11.650.000 |
| 48 | Field Engineer | 12.200.000 |
| 49 | Process Engineer | 12.050.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 13.950.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.600.000 |
| 52 | Accounting | 13.800.000 |
| 53 | Analyst | 12.100.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 12.350.000 |
| 55 | Junior Analyst | 12.200.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 14.350.000 |
| 57 | Manager | 14.500.000 |
| 58 | Cost Control | 15.600.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 14.500.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 15.700.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.200.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 14.500.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 15.300.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 15.150.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.650.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.300.000 |
| 67 | Marketing | 16.050.000 |
| 68 | Asset Management | 16.200.000 |
| 69 | Specialist | 15.200.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 15.300.000 |
| 71 | Junior Engineer | 15.200.000 |
| 72 | Production | 16.500.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 15.250.000 |
| 74 | Intern | 15.550.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 18.900.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 18.650.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 17.450.000 |
| 78 | Control Engineer | 17.300.000 |
| 79 | Division Head | 19.000.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 18.950.000 |
| 81 | Engineer | 18.150.000 |
| 82 | Field Manager | 18.000.000 |
| 83 | Public Relations | 18.200.000 |
| 84 | Junior Officer | 17.250.000 |
| 85 | Junior Auditor | 17.450.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 19.900.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 19.100.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 19.600.000 |
| 89 | Engineering | 18.900.000 |
| 90 | Production Supervisor | 18.950.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 18.600.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.650.000 |
| 93 | Internal Auditor | 19.350.000 |
| 94 | Laboratory | 19.650.000 |
| 95 | HR (SDM) | 21.300.000 |
| 96 | Assistant Manager | 20.000.000 |
| 97 | Officer | 20.950.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 20.650.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.450.000 |
| 100 | Planning Manager | 25.950.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.150.000 |
| 102 | Supply Chain | 25.800.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 32.000.000 |
| 104 | Building | 32.500.000 |
| 105 | Executives | 33.400.000 |
| 106 | Team Leader | 32.200.000 |
| 107 | Procurement Manager | 43.900.000 |
| 108 | Director | 48.400.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 54.900.000 |
| 110 | Architect | 54.750.000 |
| 111 | General Manager | 75.150.000 |
Ketika melihat daftar dari gaji PT Perdana Bangun Pusaka Tbk di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut. Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar gaji yang disebutkan di atas berlaku baik untuk lulusan SMA/SMK maupun sarjana. Walaupun demikian, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang telah disebutkan tidak bersifat mutlak dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Perdana Bangun Pusaka Tbk. Meskipun demikian, informasi mengenai gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan saat akan bergabung dengan PT Perdana Bangun Pusaka Tbk. Untuk klarifikasi lebih lanjut mengenai gaji, disarankan untuk bertanya kepada pihak HRD setelah diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Perdana Bangun Pusaka Tbk
Anda perlu mengetahui bahwa selain gaji pokok yang telah dijelaskan oleh admin, PT Perdana Bangun Pusaka Tbk memberikan berbagai tambahan, atau yang disebut sebagai tunjangan dan fasilitas, kepada para karyawan. Simak informasi mengenai tunjangan dan fasilitas yang diberikan oleh PT Perdana Bangun Pusaka Tbk di bawah ini:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Makanan
- Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Jam lembur untuk tambahan gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Jenjang karir sesuai kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Perdana Bangun Pusaka Tbk
Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Perdana Bangun Pusaka Tbk, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Mei 2023
Nama: Fajar Setiawan
Jabatan: Teknisi Elektrik
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 5.550.000
Tunjangan : Rp 500.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Inilah contoh slip gaji karyawan di PT Perdana Bangun Pusaka Tbk, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Perdana Bangun Pusaka Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Perdana Bangun Pusaka Tbk
Gaji karyawan PT Perdana Bangun Pusaka Tbk dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Perdana Bangun Pusaka Tbk juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Perdana Bangun Pusaka Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Perdana Bangun Pusaka Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Perdana Bangun Pusaka Tbk
Gaji di PT Perdana Bangun Pusaka Tbk memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Perdana Bangun Pusaka Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama kita akan membahas mengenai kualifikasi yang dibutuhkan untuk bekerja di PT Perdana Bangun Pusaka Tbk. Setelah itu kita akan membahas mengenai persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk bekerja dan dapat diterima di PT Perdana Bangun Pusaka Tbk.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Diperlukan persyaratan sebagai berikut:
- Surat lamaran
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Perdana Bangun Pusaka Tbk. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Perdana Bangun Pusaka Tbk
Untuk para pelamar kerja yang berminat untuk bergabung dengan PT Perdana Bangun Pusaka Tbk, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut mencakup:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Perdana Bangun Pusaka Tbk?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Perdana Bangun Pusaka Tbk, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Perdana Bangun Pusaka Tbk, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Perdana Bangun Pusaka Tbk mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Perdana Bangun Pusaka Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Perdana Bangun Pusaka Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang umum diajukan oleh HRD PT Perdana Bangun Pusaka Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri dengan baik untuk memberikan jawaban yang tepat. Berikut beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Perdana Bangun Pusaka Tbk dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Perdana Bangun Pusaka Tbk. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Perdana Bangun Pusaka Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Perdana Bangun Pusaka Tbk
Jam kerja karyawan PT Perdana Bangun Pusaka Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Perdana Bangun Pusaka Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Perdana Bangun Pusaka Tbk juga menyediakan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji PT Perdana Bangun Pusaka Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan PT Perdana Bangun Pusaka Tbk cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Perdana Bangun Pusaka Tbk juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Perdana Bangun Pusaka Tbk, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, dan kesempatan karier yang terbuka luas, PT Perdana Bangun Pusaka Tbk menjadi pilihan yang tepat bagi para pencari kerja yang ingin berkarier di bidang keamanan.
