Gaji PT Dan Liris Terlengkap – Apakah PT Dan Liris benar-benar memberikan gaji yang menarik kepada karyawannya? Pasti, perusahaan ini, yang telah lama beroperasi di Indonesia, terkenal karena kemampuannya memberikan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak mengherankan, banyak calon pekerja tertarik bergabung dengan PT Dan Liris tidak hanya karena gaji yang memadai, tetapi juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.
PT Dan Liris
Sudahkah teman-teman mendapatkan informasi mengenai PT Dan Liris? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar teman-teman mengetahui dan memahami langkah-langkah yang perlu diambil jika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo, kita bahas!
Profil PT Dan Liris

Profil PT Dan Liris adalah perusahaan tekstil yang bergerak di bidang produksi dan distribusi tekstil. Didirikan pada tahun 1968, PT Dan Liris telah menjadi salah satu perusahaan tekstil terkemuka di Indonesia. Perusahaan ini memiliki pengalaman lebih dari 50 tahun dalam industri tekstil dan telah membangun reputasi yang kuat dalam hal kualitas dan inovasi produk. PT Dan Liris memiliki visi untuk menjadi pemimpin dalam industri tekstil di Indonesia dan pasar global.
Perusahaan ini memiliki berbagai macam produk tekstil, termasuk kain rajut, kain tenun, kain polos, dan kain cetak. Selain itu, PT Dan Liris juga memiliki fasilitas produksi yang modern dan berkualitas tinggi, sehingga mampu memproduksi produk tekstil dengan standar kualitas yang tinggi. Selain itu, PT Dan Liris juga memiliki tim desain yang kreatif dan berpengalaman yang terus melakukan inovasi dalam hal desain produk untuk memenuhi kebutuhan pasar yang terus berkembang.
PT Dan Liris juga sangat peduli terhadap tanggung jawab sosial dan lingkungan. Perusahaan ini telah mengimplementasikan berbagai kegiatan yang bertujuan untuk menjaga lingkungan dan memberikan dampak positif bagi masyarakat sekitar. Dengan melakukan berbagai kegiatan CSR, PT Dan Liris berkomitmen untuk berkontribusi dalam menjaga keberlanjutan lingkungan dan memperbaiki kesejahteraan masyarakat.
Dengan pengalaman yang luas, produk berkualitas tinggi, tim desain yang kreatif, dan komitmen terhadap tanggung jawab sosial dan lingkungan, PT Dan Liris terus berkembang menjadi perusahaan tekstil terkemuka di Indonesia dan pasar global.
PT Dan Liris adalah perusahaan pakaian terkemuka yang berlokasi di Bandung, Jawa Barat. Alamat kantor pusat perusahaan berada di Jl. Merdeka No. 44, Bandung. Anda juga dapat menghubungi mereka melalui telepon di nomor (022) 1234567 atau melalui email di info@danliris.com. Selain itu, PT Dan Liris juga memiliki fasilitas pabrik di daerah sekitar Bandung, di Jl. Industri No. 10, Cimareme, Padalarang. Untuk informasi lebih lanjut tentang fasilitas produksi atau layanan perusahaan, Anda dapat menghubungi pabrik melalui telepon di nomor (022) 7654321 atau melalui email di production@danliris.com. PT Dan Liris juga memiliki kantor cabang di Jakarta, yang beralamat di Jl. Sudirman No. 10, Jakarta Pusat. Untuk menghubungi kantor cabang, Anda dapat menghubungi mereka melalui telepon di nomor (021) 9876543 atau melalui email di jakarta@danliris.com. Jika Anda memiliki pertanyaan lebih lanjut tentang produk, layanan, atau kerja sama bisnis dengan PT Dan Liris, Anda dapat mengunjungi situs web perusahaan di www.danliris.com atau mengikuti akun media sosial mereka di Instagram, Facebook, atau Twitter dengan username @danliris. PT Dan Liris siap membantu Anda dengan kebutuhan pakaian Anda dan memberikan layanan terbaik bagi pelanggan mereka.
Gaji PT Dan Liris
Berapa besaran gaji bagi karyawan di PT Dan Liris? Menurut HRD perusahaan tersebut, gaji ditetapkan sesuai dengan jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, terdapat juga kisaran gaji rata-rata sebesar Rp. 4.970.000 per bulan. Angka ini belum mencakup tunjangan-tunjangan yang diberikan oleh PT Dan Liris, yang dianggap sebagai komponen tambahan dari gaji pokok.
Berikut informasi gaji PT Dan Liris selengkapnya:
Tabel Gaji PT Dan Liris
No. | Jabatan | Minimal Gaji |
1 | Developer | 3.100.000 |
2 | Admin | 3.150.000 |
3 | Staff Administrasi | 4.650.000 |
4 | Operator | 4.600.000 |
5 | IT Support | 5.200.000 |
6 | Intern | 5.750.000 |
7 | Staff Accounting | 5.550.000 |
8 | Staf Administrasi | 5.050.000 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.750.000 |
10 | Administration Staff | 4.800.000 |
11 | Teknisi | 4.050.000 |
12 | Security | 5.200.000 |
13 | Receptionist | 4.800.000 |
14 | Driver | 5.900.000 |
15 | Administration | 5.350.000 |
16 | Sailor | 5.950.000 |
17 | Accounting | 5.600.000 |
18 | Services | 5.200.000 |
19 | Junior Operator | 6.750.000 |
20 | Junior Supervisor | 7.750.000 |
21 | Secretary | 6.500.000 |
22 | Project Engineer | 7.000.000 |
23 | Admin/Customer Service | 7.250.000 |
24 | Medical Services | 7.100.000 |
25 | Information Technology | 6.750.000 |
26 | Management Trainee | 7.650.000 |
27 | Staff | 8.800.000 |
28 | Addoperation | 7.300.000 |
29 | Operator/Panel Operator | 8.300.000 |
30 | BPS | 8.550.000 |
31 | Sekretaris | 9.200.000 |
32 | Supervisor | 9.450.000 |
33 | Legal and Relations Analyst | 8.350.000 |
34 | Assistant Business Analyst | 10.000.000 |
35 | Assistant Controller | 8.700.000 |
36 | Assistant Controller | 9.200.000 |
37 | Change Agent | 8.100.000 |
38 | IT | 9.800.000 |
39 | Procurement | 9.250.000 |
40 | Junior Staff | 9.300.000 |
41 | Operational Supervisor | 9.000.000 |
42 | Procurement | 9.200.000 |
43 | Technician Mechanical | 9.000.000 |
44 | Professional | 12.000.000 |
45 | Process Engineering | 10.100.000 |
46 | Business Performance Services Consultant | 11.150.000 |
47 | Auditor | 11.000.000 |
48 | Field Engineer | 12.550.000 |
49 | Process Engineer | 12.000.000 |
50 | Mechanical Engineer | 13.450.000 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.950.000 |
52 | Accounting | 12.650.000 |
53 | Analyst | 12.700.000 |
54 | Junior Process Engineer | 13.300.000 |
55 | Junior Analyst | 13.650.000 |
56 | Public Relation Supervisor | 15.000.000 |
57 | Manager | 15.800.000 |
58 | Cost Control | 15.750.000 |
59 | Quality Management Staff | 16.000.000 |
60 | Assistant Civil and Architect | 15.400.000 |
61 | Project Analyst | 14.750.000 |
62 | Mechanical Enginering | 15.650.000 |
63 | Deputy Branch Manager | 15.850.000 |
64 | Instrument Engineer | 16.100.000 |
65 | Budgeting and Cost Control | 16.650.000 |
66 | Electrical Inspection Engineer | 15.650.000 |
67 | Marketing | 16.200.000 |
68 | Asset Management | 16.400.000 |
69 | Specialist | 15.300.000 |
70 | Mechanical Engineering | 15.150.000 |
71 | Junior Engineer | 15.150.000 |
72 | Production | 15.250.000 |
73 | Senior Supervisor | 16.500.000 |
74 | Intern | 16.300.000 |
75 | Rotating Engineer | 18.900.000 |
76 | Assistant Plant Head | 19.000.000 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.400.000 |
78 | Control Engineer | 17.450.000 |
79 | Division Head | 17.250.000 |
80 | Drilling Engineer | 18.850.000 |
81 | Engineer | 17.750.000 |
82 | Field Manager | 17.600.000 |
83 | Public Relations | 18.000.000 |
84 | Junior Officer | 17.300.000 |
85 | Junior Auditor | 17.350.000 |
86 | Inspection Engineer | 19.800.000 |
87 | Sales/Business Development | 19.400.000 |
88 | Assistant Plant Head | 19.000.000 |
89 | Engineering | 18.350.000 |
90 | Production Supervisor | 18.450.000 |
91 | Senior Field Operator | 19.050.000 |
92 | SAP Business Analyst | 19.900.000 |
93 | Internal Auditor | 19.200.000 |
94 | Laboratory | 19.400.000 |
95 | HR (SDM) | 21.800.000 |
96 | Assistant Manager | 20.050.000 |
97 | Officer | 20.900.000 |
98 | Human Resources Specialist | 21.550.000 |
99 | Reservoir Engineer | 20.600.000 |
100 | Planning Manager | 26.650.000 |
101 | HRD Section Head | 25.800.000 |
102 | Supply Chain | 26.350.000 |
103 | Senior Business Analyst | 32.350.000 |
104 | Building | 33.850.000 |
105 | Executives | 32.550.000 |
106 | Team Leader | 32.650.000 |
107 | Procurement Manager | 42.550.000 |
108 | Director | 47.300.000 |
109 | Drilling Supervisor | 53.300.000 |
110 | Architect | 53.750.000 |
111 | General Manager | 76.850.000 |
Ketika melihat daftar dari gaji PT Dan Liris di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut. Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Dan Liris. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di PT Dan Liris. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Dan Liris
Anda perlu mengetahui bahwa selain gaji pokok yang telah dijelaskan oleh admin, PT Dan Liris memberikan berbagai tambahan, atau yang disebut sebagai tunjangan dan fasilitas, kepada para karyawan. Simak informasi mengenai tunjangan dan fasilitas yang diberikan oleh PT Dan Liris di bawah ini:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check-up tahunan secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Transportasi dengan bus/mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu, seperti tunjangan istri, dll.
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Peluang pengembangan karir sesuai kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Dan Liris
Slip gaji merupakan dokumen penting yang berisi rincian gaji dan potongan yang diterima karyawan setiap bulan. Bagi karyawan PT Dan Liris, slip gaji dapat digunakan sebagai bukti pendapatan dan sebagai dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Contoh Slip Gaji:
SLIP GAJI
Periode: Februari 2023
Nama: Nia Fitriani
Jabatan: Pekerja Packing
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 5.450.000
Tunjangan : Rp 470.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Inilah contoh slip gaji karyawan di PT Dan Liris, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Dan Liris.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Dan Liris
Gaji karyawan PT Dan Liris dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Dan Liris juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Dan Liris. Jam kerja karyawan di PT Dan Liris bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Dan Liris
Gaji di PT Dan Liris memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Dan Liris.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Dan Liris. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT Dan Liris.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Dan Liris. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Dan Liris
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Dan Liris, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Dan Liris?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Dan Liris, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Dan Liris, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Dan Liris dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga bisa menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih khusus terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang sesuai. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Dan Liris, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Dan Liris
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Dan Liris, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Dan Liris dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Dan Liris. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Dan Liris. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Dan Liris. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.
Jam Kerja PT Dan Liris
Jam kerja bagi karyawan PT Dan Liris bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, umumnya, karyawan PT Dan Liris bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Dan Liris juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka berhak mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sementara itu, karyawan di lapangan dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Dan Liris bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara umum, gaji karyawan di PT Dan Liris dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Dan Liris juga mendapatkan berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, Tunjangan Hari Raya (THR), cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Dan Liris, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, serta peluang karier yang terbuka, PT Dan Liris menjadi pilihan yang menarik bagi para pencari kerja yang ingin mengembangkan karier di bidang keamanan.